مدیر عامل میلیاردر اینستاگرام از عادات خود برای رسیدن به موفقیت می گوید

مدیران موفق همواره خط مشی هایی را برای خود تعریف کرده و آنها را در زندگی روزمره خود به کار می گیرند. در همین حین دیگر افراد و کار آفرینان هم می توانند با بهره مندی از رازهای موفقیت مدیران، به زندگی خود جهت دهند.

کوین سیستروم به عنوان یکی از اصلی ترین پایه گذاران شبکه اجتماعی اینستاگرام از جمله مدیرانی است که توانسته در زندگی اش به موفقیت های فراوانی دست پیدا کند. او در مصاحبه ای که اخیراً با مایک آلن، ژورنالیست آمریکایی داشته به بیان توضیحاتی در رابطه با عوامل تأثیر گذار بر بازدهی بالایش اشاره کرده است.

پر اهمیت ترین ساعت در طول روز

گفتنی است آلن در مصاحبه اش از سیستروم در مورد عادات صبحگاهی اش سؤال کرده؛ اینکه آیا فعالیتی هست که او هر روز آن را انجام داده و هیچگاه ترکش نکرده باشد. مدیر عامل اینستاگرام در پاسخ به او در رابطه با ورزش های صبحگاهی اش می گوید. سیستروم هر روز صبح به مدت 60 دقیقه ورزش کرده و رکاب می زند.

سیستروم هر روز صبح به مدت 60 دقیقه ورزش می کند

او همچنین عنوان کرد که قصد دارد روزی در تور دوچرخه سواری پاریس-روبه شرکت کند؛ مسابقه ای که از سال 1896 به صورت سالانه برگزار شده و تقریباً یک روز به طول می انجامد.

قانون «تنها پنج دقیقه»

سیستروم در صحبت های خود بیان کرد که یکی از مهم ترین عوامل مؤثر بر بازدهی بالایش، کنار گذاشتن رفتار فردا فکنی (تعویق مداوم کارهایی که قرار بوده در زمان حال انجام پذیرند) است. «اگر علاقه به انجام کاری ندارید، با خود عهد کنید که تنها پنج دقیقه خود را مشغول به آن خواهید کرد.»

برای کنار گذاشتن رفتار فردا فکنی، تنها پنج دقیقه خودتان را بدان کار مشغول کنید

پیشتر هم بارها از زبان مدیران و افراد موفق شنیده شده که برای شکست رفتار فردا فکنی یا موکول کردن کارها به زمانی دیگر، مشکل ترین قسمت تشویق و ترغیب خودتان جهت شروع آن فعالیت است. چنانچه خود را قانع کنید که تنها برای پنج دقیقه زمان خود را صرف کاری کنید که بدان علاقه ای ندارید، برداشت قدم نخست بسیار ساده تر خواهد شد.

منبع:
Inc

مطالب مرتبط

چهار دروغی که با گفتن آنها به خود، جلوی موفق شدن‌مان را می گیریم

شاید با این جمله غریبه نباشید: «تنها کسی که از موفقیت تان جلوگیری می کند، خودتان هستید». جمله ای تقریباً کلیشه ای که هیچ وقت به خود زحمت درک عمیق تری از آن را به خود نداده ایم. طبیعتاً عده ای هستند که از همان ابتدای تولدشان و به واسطه جایگاه خانوادگی، می توان عنوان... ادامه مطلب

۵ مهارتی که یک کارآفرین می تواند از حرفه ای های دیگر حوزه ها فرا بگیرد

کارآفرینان برای آنکه از رقبای خود پیش بمانند و در صنعت خود موفق شوند، به مهارت های خاصی نیاز خواهند داشت. کتاب های متعددی در بازار وجود دارند که به مهارت های مورد نیاز برای اداره ی یک کسب و کار و نحوه ی پرورش آنها پرداخته اند، اما بهترین منبع برای یادگیری، رفتار حرفه... ادامه مطلب

چطور بعد از یک دوره بیکاری، راحت تر به شغل بازگردیم؟

همواره دلایل متعددی برای ترک یک شغل وجود دارد؛ ممکن است به دلیل ادامه تحصیل یا نگهداری و بزرگ کردن فرزندتان یا حتی یک مسافرت طولانی به دور دنیا مجبور باشید کار خود را رها کنید. ولی همیشه اگر این زمان بیکاری بیش از 6 ماه طول بکشد، فرآیند برگشت به کار می تواند بسیار... ادامه مطلب

13 نشانه که مدیرتان را تحت تاثیر قرار داده اید، حتی اگر اینطور به نظر نمی رسد

آیا شما در نظر مدیرتان کارمندی لایق و شایسته هستید؟ این یک پرسش بسیار مهم است. جلب نظر مدیر بخش حیاتی موفقیت و کامیابی در کار است. رئیستان تصمیم می گیرد که شما ترفیع بگیرید، تنرل رتبه داشته باشید و یا حتی اخراج شوید. بنابراین شغل شما در دستان آنهاست. برخی مدیران به هنگام تعریف و... ادامه مطلب

چطور سوال خود را هوشمندانه مطرح کنیم؟

پرسیدن سوال کلیدی ترین روش کسب دانش و درنتیجه پیشرفت است. در ادامه قصد داریم به بهترین روش های مطرح کردن سوال بپردازیم. این متد ها علاوه بر کسب دانش موجب می شوند در نظر دیگران با هوش جلوه کنید و همچنین احترام دیگران را کسب نمایید. از قانون گوگل تبعیت کنید: «جستجو» از جستجو در اینترنت... ادامه مطلب

با این 4 راهکار، در 5 دقیقه، انرژی خود را در محل کار افزایش دهید

وقتی در محل کار خود، حوصله فعالیت ندارید، گاهی تلاش می کنید سر خود را با فعالیت های دیگر از جمله شبکه اجتماعی یا تماشای ویدیو ها و خواندن خبر ها در اینترنت گرم کنید. در این صورت پیش خود فکر می کنید: «فردا هم روز خداست و می توانم ادامه کارم را بعداً انجام... ادامه مطلب

نظرات ۱

وارد شوید

برای گفتگو با کاربران، وارد حساب کاربری خود شوید.

ورود