پیروزی های کوچک را جشن بگیرید تا به اهدف بزرگ ترتان برسید

یکی از مشکلاتی که مردم دارند این است که پیروزی های کوچک شان را جشن نمی گیرند. برای موفق شدن باید اهداف بزرگ را به قدم های کوچک تبدیل کنید تا بتواید یکی یکی آنها را انجام داده و به هدف بزرگ تان دست یابید و در راه بعد از اتمام هر قدم کوچک، پیروزی تان را جشن بگیرید.

کاری که باید بکنید این است که طرز فکرتان را عوض کنید. برخی فکر می کنند تنها زمانی باید جشن بگیرند که به هدف بزرگ دست یافته باشند. این افراد نمی دانند که جشن گرفتن قدم های کوچکی که در راستای رسیدن به هدف بزرگ برمی دارند باعث انگیزه دهی بیشتر به آنها می شود.

با جشن گرفتن، در تمام مسیر انرژی لازم برای ادامه ی راه را خواهید داشت و پیشرفت تان محسوس خواهد شد.

نکته ی کلیدی این است که برای هر پیروزی هر چند کوچک جشن بگیرید و بدانید این قدم ها برای رسیدن به هدف بزرگ تر و اصلی ضروری هستند.

لیستی از هر چه که به شما انگیزه می دهد بنویسید. حتما باید لیست تان جزئی باشد نه کلی. از طرف دیگر برای هر روز یا هر هفته جایزه های کوچکی نیز برای خود قرار دهید. مراقب باشید جایزه ی شما باید مطابق با وضعیت مالی تان باشد تا ورشکست نشوید.

و برای یک ماه به خوبی کار کردن به خود جایزه ی بزرگ تری بدهید.

هیچ کس جز خودتان نمی تواند تشخیص دهد که جایزه ی شما چه باشد بهتر است؟ مثلا جایزه ی شما می تواند کتاب باشد یا خرید یک دست لباس یا بانجی جامپینگ. این به شما ربط دارد.

به طور خلاصه:

  • هدفگذاری کنید
  • هدف تان را به قدم های کوچک تر تقسیم کنید
  • جایزه های کوچک و بزرگ برای خود تعیین کنید
  • در پایان هر مرحله به خود جایزه دهید

در آخر باید گفت تشویق نه تنها باعث ادامه دادن مسیرتان می شود بلکه به اهدافی دست پیدا کنید که زمانی برای تان بسیار سخت بود.

مطالب مرتبط

چگونه به مهلت های زمانی تعیین شده پایبند باشیم؟

حتما برای شما پیش آمده که اگرچه انگیزه ی قوی برای انجام کاری دارید، اما اتفاقاتی از قبیل حواس پرتی، اشتغال ذهنی و کاری، تأخیر یا فراموشی پیش می آید و باعث می شود نتوانید آن کار را به اتمام برسانید. برای این که بار دیگر نتیجه متفاوت با گذشته بگیرید، باید روش تنظیم مهلت های... ادامه مطلب

هفت گام مهم که شما را به هر هدفی در زندگی می رسانند

سیستم اهداف هوشمندانه تقریباً هر هدفی را به واقعیت تبدیل می کند. همه ی ما در زندگی اهداف کوچک و بزرگ، آرزوها و امیدهای زیادی برای آینده داریم و تمام تلاش مان را در راه رسیدن به آن ها به کار میگیریم. این تلاش نه تنها برای زنده ماندن بلکه به منظور رسیدن به کمال، قبلا... ادامه مطلب

چرا بدون مدیریت، کارآفرینی فقط یک نام است؟

آیا تا به حال شنیده اید مارک زاکربرگ یا بیل گیتس از خود بگویند و همه ی موفقیت شان را ناشی از زحمات خودشان بدانند؟ محور صحبت های آنها همیشه کارشان بوده و به هر عاملی که بر آن اثر بگذارد توجه می کنند نه خودشان. تا به حال عوامل زیادی که بر کارآفرینی موثر است... ادامه مطلب

گذر از چه چالش هایی یک فرد را موفق می کند؟

شیوه ی نگاه کردن به سختی ها در افراد متفاوت است و این امر آنها را از هم متمایز می کند. افراد موفق موانع را به چشم چالشی می بینند که باید آن را حل کنند. در مقابل افراد ناموفق آنها را مشکلات سختی می بینند که قابل حل نیستند. این قابلیت ناشی از مثبت... ادامه مطلب

۵ توصیه مفید برای تحقق بخشیدن به هدفگذاری های سال جدید

سال ۹۵ فرا رسیده است و این یعنی بسیاری از ما برای سال جدید خود هدفگذاری هایی انجام داده ایم. فرقی نمی کند این هدف ها شخصی باشند یا کسب و کاری، اغلب افراد حتی پیش از آنکه به اهداف نهایی خود نزدیک شوند آنها را رها می کنند. در حقیقت حدود ۲۵ درصد از... ادامه مطلب

شاید موفق باشید و ندانید؛ نشانه های موفقیت کدامند؟

در دنیای پر زرق و برق امروز خیلی سخت است که با شنیدن واژه ی موفقیت، ذهن تان به سمت افراد مشهوری نرود که ویلاهای بزرگ یا جزیره هایی به نام خود دارند. در تحقیقی که در آمریکا صورت گرفته، 90٪ مردم موفقیت را در شادی دانسته اند، نه دارایی ها، نه قدرت نه پرستیژ.... ادامه مطلب

نظرات ۰

وارد شوید

برای گفتگو با کاربران، وارد حساب کاربری خود شوید.

ورود