مخفیگاهی در حیاط پشتی؛ یک دفتر کار خانگی جذاب

شاید با این روش بتوانید از منزل کار کنید بدون اینکه داخل خانه، دیوانه شوید.

تا به حال در باره انتخاب شغل آزاد و فریلنسر بودن مطالبی در دیجیاتو خوانده ایم. علاوه بر کسانی که علاقه دارند به صورت فریلنسینگ کار کنند، شغل هایی هم هستند که نیاز به حضور در محل کار ندارند. شاید خیلی از ما ترجیح بدهیم در صورت امکان کارهای روزانه را در منزل انجام بدهیم که آن هم به نوبه خود مشکلاتی دارد. شاید هم شبیه نفرین است هم نعمت؛ هرگز از خانه بیرون نمی روید، اشخاص مختلف را نمی بینید، ممکن است نامنظم شوید و حوصله تان سر برود، افراد خانه برایتان مزاحمت ایجاد کنند، اما در عوض راحت هستید، هزینه ی رفت و آمد ندارید، در ترافیک و دود نمی مانید و وقت تان هم دست خودتان است.

از جمله راه حل های این مشکلات کار در خانه، ملزم کردن خودتان به ساعت های معینی برای کار کردن است. یکی دیگر از این راه حل ها، ایجاد یک فضای کاری مناسب در منزل است. یعنی جایی در منزل را مخصوص کار برای خودتان تعبیه کنید. سعی کنید همان رویایی که برای محل کارتان داشته اید را آنجا پیاده کنید. کمی هزینه در این مورد، بازدهی تان را به شدت بالا خواهد برد. بعدا در این باره بیشتر گفتگو خواهیم کرد. اما حالا ایده ی جالبی داریم برای آن هایی که منزلشان حیاط بزرگی دارد و شغلشان هم آنقدر برایشان می صرفد تا بخواهند همچین هزینه ای کنند. با دیجیاتو همراه باشید.

دفتر-کار-پنهان- در- حیاط-پشتی-دیجیاتو-home-office-digiato (2)

معماران لندنی Platform 5 یکی از این دفاتر کار خانگی زیبا را طراحی کرده اند که ممکن است با دیدنش شما هم قید کار در اداره را بزنید و بخواهید همچین فضایی برای خودتان داشته باشید. این دفتر کوچک به سفارش یک خانواده لندنی طراحی شده که فضای کافی برای کودک جدیدی که در راه بود نداشتند و مجبور شدند فضای کاری پدر را به خارج خانه انتقال بدهند.

دفتر-کار-پنهان- در- حیاط-پشتی-دیجیاتو-home-office-digiato (3)

پنجره های سقفی مقدار زیادی از نور طبیعی را به داخل فضا وارد می کنند.

Shoffice راهی هوشمندانه برای استفاده از فضای اضافی یک حیاط طویل و بزرگتر کردن فضای مسکونی بدون تعویض خانه است. این سازه نیم دایره ای چوبی میان دیوار های حیاط پشتی باریک این خانه جنوبی جا خوش کرده است. فضای آن از طول به دونیم شده است که نیمی از آن با شیشه محصور شده و نیم دیگر فضای باز است.

دفتر-کار-پنهان- در- حیاط-پشتی-دیجیاتو-home-office-digiato (4)

پنجره های سقفی مقدار زیادی از نور طبیعی را به داخل فضا وارد می کنند. خانه تا محل کارتنها چند قدم فاصله دارد. این چند قدم هم آنقدر دور است که شما را از فضای خانه جدا کند و هم آنچنان نزدیک که احساس کنید داخل خانه هستید و بتوانید از امکانات خانه نیز استفاده کنید.

دفتر-کار-پنهان- در- حیاط-پشتی-دیجیاتو-home-office-digiato (5)

دفتر-کار-پنهان- در- حیاط-پشتی-دیجیاتو-home-office-digiato (7)

در داخل ان یک میز کوچک به اندازه یک کامپیوتر و یک چراغ رومیزی و تعدادی قفسه قرار دارد.

دفتر-کار-پنهان- در- حیاط-پشتی-دیجیاتو-home-office-digiato (8)

دفتر-کار-پنهان- در- حیاط-پشتی-دیجیاتو-home-office-digiato (9)

دفتر-کار-پنهان- در- حیاط-پشتی-دیجیاتو-home-office-digiato (10)

3035060-inline-i-1-this-home-office-is-a-backyard-hideaway

در این تصویر می توانید به ترتیب از پایین بستر، مبلمان و ملحقات داخلی، سازه و پوسته را مشاهده کنید. همانطور که می بینید سازه ترکیب بسیار ساده ای دارد که ساخت آن را سریع و راحت می سازد. دلیل نامگذاری این ساختمان به نام Shoffice، ترکیب دو اسم shed یا پوسته و Office یا دفتر است.

 

تور کیش

مطالب مرتبط

بهترین روش برای ارزیابی عملکرد شغلی کارکنان چیست؟

ارزیابی کارکنان در سازمان ها عمدتا بر اساس معیارهای تعیین شده توسط منابع انسانی صورت می گیرد اما در مواردی از این دست دیدگاه مدیران هم نقش دارند. این دیدگاه ها عمدتا بر اساس مقایسه کارکنان با هم یا میزان پیشرفت آنها نسبت به گذشته صورت می گیرد اما هرکدام از این روش ها مزایا و... ادامه مطلب

راهکار ساده برای بهبود فرهنگ شرکت: احساس ارزشمند بودن را در کارمندان تقویت کنید

متعهد کردن کارمندان، یکی از عوامل مهم در موفقیت شرکت هاست. کارمندان متعهد، بیشتر کار کرده و حلال مشکلات هستند و احتمال وفادار ماندن طولانی مدت آنها بالا می رود. اما چطور می توان کارمندان را به شرکت متعهد کرد؟تحقیق جدیدی که در ژورنال Journal of Positive Psychology منتشر شده، نشان می دهد «حس ارزشمند... ادامه مطلب

چرا نباید زندگی را در کار خلاصه کرد؟

حدود یک سوم زندگی ما به کار کردن اختصاص دارد و مدت زمان زیادی هم برای ورود به دنیای کار آماده می شویم. به لحاظ تاریخی، کسی کار را برای معنا بخشیدن و هدفمند کردن زندگی در نظر نمی گرفت. انسان ها صرفاً کار می کردند تا گرسنه نمانند. معنا و هدف در زندگی از... ادامه مطلب

مشکلات، شکست ها و چالش های مدیران عرصه تکنولوژی در سال ۲۰۱۹

روزهای پایانی هر سال معمولا فرصت مناسبی است برای بررسی دستاوردها و شاید شکست های یک سال گذشته و برنامه ریزی برای دستیابی به اهداف جدید.صنعت تکنولوژی در یک سال گذشته دستخوش تحولات فراوانی شد و موفقیت های بسیاری را در این عرصه شاهد بودیم. اما در این سال شکست ها هم کم نبودند و... ادامه مطلب

طرح پل داوینچی برای سرزمین های عثمانی معجزه مهندسی باستان لقب گرفت

سال ۱۵۰۲ پس از میلادی مسیح بود که سلطان عثمانی بایزید دوم اعلام کرد به دنبال فردی می گردد تا پلی عظیم در خلیج شاخ طلایی بسازد و استانبول را از طریق آن به گالاتا متصل کند. تصور کنید داوینچی هستید و نه میلگرد در اختیار دارید و نه آسفالت تا این خواسته سلطان عثمانی را... ادامه مطلب

داشتن یک رئیس بد می‌تواند شما را به مدیری موفق تبدیل کند

مدیران بد را می‌توان در سرتاسر دنیا پیدا کرد این موضوع آن‌قدر مهم است که حتی فیلم‌های سینمایی گوناگونی با این محوریت ساخته شده‌اند. جدا از این‌ها، سوال مهمی که برای کارمندان آسیب دیده از رئیس بد پیش می‌آید این است که هنگام ترفیع چگونه باید از تبدیل شدن خود به یکی از آن‌ها جلوگیری... ادامه مطلب

ویجیاتو

نظرات ۲۵

وارد شوید

برای گفتگو با کاربران، وارد حساب کاربری خود شوید.

ورود

رمزتان را گم کرده‌اید؟