کارآفرینان موفق همیشه در دسترس هستند

تا به حال شده با رئیس یک شرکت کاری ضروری داشته باشید و با پیغام هایی مانند 'ایشان در دفتر نیستند' مواجه شوید؟ احتمالا حتی پیش آمده که پس از ارسال ایمیل به آنها با پیام های خودکاری مواجه شده باشید که می گوید: ببخشید؛ من در حال حاضر در مسافرت، خارج از محل کار، خارج از محدوده و ... هستم و امکان پاسخگویی به شما را ندارم. اما در اولین فرصت با شما تماس خواهم گرفت.

این مسخره است. البته هر کسی نیاز به استراحت و وقت گذرانی با خانواده دارد. همه نیاز به مسافرت و تعطیلات دارند. اما برای موقعیت ها و فرصت هایی که هر لحظه ممکن است به سوی یک کارآفرین بیایند، تا حد امکان نباید کاملا خارج از دسترس باشید.

در ادامه با دیجیاتو باشید تا جزئیات بیشتر و تکنیک هایی در این رابطه آگاه شوید.

hamrah-mechanic

ما در دنیایی زندگی می کنیم که تمام روزها و ساعات هفته بیدار و مشغول کار است. واقعیت این است که ما نمی توانیم تمام مدت بیدار و هشیار باشیم. اما آیا تا به حال در مورد موفقیت های کارآفرینان مشهور فکر کرده اید؟ افرادی مثل ریچارد برانسون، جف بزوس، مارک زاکربرگ و افراد دیگر چگونه عمل می کنند؟ آیا آنها هیچ فرصتی برای استراحت به خودشان نمیدهند؟ البته که اینطور نیست.

مساله این است که آنها به کارشان به عنوان یک بازی نگاه می کنند. بنابراین حتی زمان هایی که خارج از محل کار و از لحاظ فیزیکی حتی از آن دور هستند، کماکان به نحوی در دسترس افراد وابسته به سرویس و تجارتشانند و به ایجاد امکانات و قابلیت های بهتر برای کاربران و مشتریانشان فکر می کنند.

کلیت صحبت های گفته شده به هیچ وجه به معنی این نیست که خانواده را فراموش کنید و وقتی را به استراحت اختصاص ندهید. تنها کافیست در اوقات استراحت نیز در دسترس همکاران باشید و بخش اندکی از وقتتان را برای بررسی اخبار مرتبط، چک کردن ایمیل و مشاهده پیام های دریافتی از کانال های مربوط به کارتان بگذارید. این نکات البته بیشتر به مدیران و کارآفرینان حوزه تکنولوژی و حوزه هایی که از ارتباطات آنلاین بیشتر بهره می برند، توصیه می شود.

اما با این وجود دو راهکار نیز پیشنهاد می شود:

۱- همیشه برای فرصت های بالقوه در دسترس باشید. حتی زمانی که در محل کارتان حضور ندارید نیز به نحوی، دسترسی به خودتان توسط دیگران را تا حد امکان محدود نکنید. در غیر این صورت لازم است که دستیاری استخدام کنید و یا از همکاران خود بخواهید که تماس های مربوط به شما را مدیریت کنند و شما را به سرعت در جریان امور ضروری قرار دهند.

۲- برای هر روز طوری برنامه ریزی کنید که تا حد ممکن بدانید در هر ساعت از روز چه برنامه ای دارید. بدین ترتیب علاوه بر اینکه میدانید تا چه حد و برای چه اموری وقت دارید، همیشه می توانید در دسترس همه باشید و زمان های مشخصی را برای قرارهای ملاقات با افراد در نظر بگیرید.

•••

کارآفرینان موفق می دانند که نمی توانند واقعا همواره در دفتر کارشان حضور داشته باشند. اما آنها همیشه برای عرضه امکانات تازه به مشتریان و کاربرانشان در حال تفکر هستند. آنها تا حد امکان در هر زمان و هر کجا که باشند 'در جهت رشد استارت آپ و شرکت خود'، دسترس همه هستند.

شما هم میخواهید شرکتی موفق داشته باشید؟ پس همیشه در دسترس باشید؛ حتی اگر امکانش نیست.

مطالب مرتبط

۶ مزیت به اشتراک گذاری تجربه و دانش در شرکت‌ها

به اشتراک گذاشتن دانش و اطلاعات کاری در هر شرکت و سازمانی می‌تواند تبعات بسیار خوبی برای آن مجموعه به دنبال داشته باشد. اگر در مجموعه کاری، تجربه، دانش و اطلاعات به شکل درستی به اشتراک گذاشته نشود، مشکلات جدی در روند کار پیش خواهد آمد. در هر شرکتی، افراد مختلفی مشغول به فعالیت هستند که... ادامه مطلب

چهار سوال سرنوشت‌ساز برای شکار مستعدترین نیروها در مصاحبه استخدامی

شرکت‌ها و سازمان‌های بزرگ، پیشرفت خود را مدیون پرسنل توانمند و متخصصی هستند که از هر نظر برای جایگاه شغلی به درستی انتخاب شده‌‌اند. یکی از رمز و رازهای موفقیت شرکت‌ها، استخدام نیروی متخصص و توانمند است. اما چگونه و به چه روشی می‌توان استعدادهای شاخص و برتر را شناسایی کرد؟ چطور می‌توان به روند... ادامه مطلب

سطح مطلوب استرس برای دستیابی به حداکثر بازدهی چقدر است؟

تحقیقات نشان داده رابطه مستقیم و معناداری بین کارایی و عملکرد فرد و میزان استرس وی وجود دارد. اگر میزان استرس از حدی بیشتر یا کمتر شود، کارایی فرد افت می‌کند ولی جالب است بدانید سطح مناسبی از استرس، به بهبود کارایی و عملکرد فوق‌العاده کمک می‌کند. اما چطور می‌توان متوجه شد که چه سطحی از... ادامه مطلب

هفت استراتژی برای تصمیم گیری گروهی بهتر

شاید شما هم شنیده باشید که می‌گویند در تصمیم گیری، دو فکر بهتر از یک فکر است و سه فکر بهتر از دو فکر. برخی افراد همین ایده را در زندگی و کسب و کار خود در پیش می‌گیرند و عموما وقتی مشکلی پیش می‌آید سعی می‌کنند، مساله را با تفکر گروهی به سمت حل... ادامه مطلب

۳ نشانه اینکه متحمل فشار کاری بیش از حد هستید

حتی تا قبل از دوران کرونا هم برخی از ما ساعت‌های طولانی را مشغول کار بودیم اما پس از شروع بحران دورکاری با کمرنگ کردن مرز بین کار و زندگی شرایط را بدتر کرده است. شاید تصور کنید با کار کردن بیشتر و بیشتر می‌توانید بازدهی را افزایش دهید اما عدم استراحت کافی نه تنها... ادامه مطلب

۳ قدم برای تبدیل شدن به متخصص در هر زمینه‌ای از زبان منتور گوگل

شاید بسیاری از ما در زمینه کاری‌مان خودمان را متخصص بدانیم اما آیا واقعاً اینگونه است؟ متخصص بودن چه تعریفی دارد و باید چه شرایطی را برای کسب این عنوان طی کرد؟ «دیوید میتراف»، مشاور بازاریابی و منتور گوگل که دکترای روانشناسی هم دارد طی یک «تد تاک» جذاب به بررسی مسیری پرداخته که برای... ادامه مطلب

نظرات ۱۱

وارد شوید

برای گفتگو با کاربران، وارد حساب کاربری خود شوید.

ورود

رمزتان را گم کرده‌اید؟