برای موفق شدن این 6 کار را ترک کنید

تنها موردی که در موفقیت افراد اثر شگرفی دارد پشتکار آنهاست. افراد موفق بارها و بارها شکست خورده و با تجربه بیشتری کار را از نو شروع می کنند. همچنین کارهایی وجود دارند که افراد را از رسیدن به موفقیت باز می دارد. برای رسیدن به موفقیت این کارها را انجام ندهید:

  • بدون تغییر کارهای خود انتظار نتایج متفاوتی داشته باشید

چند بار تلاش کرده چیزی را بدست بیاورید اما هر بار شکست خورده اید؟ آلبرین انیشتنین:

«حماقت یعنی کاری را بارها و بارها به یک شکل انجام دهید و انتظار نتایج متفاوتی داشته باشید.»

اگر شما نیز مبتلا به این حالت هستید راهکارهایی که در ادامه آمده را بخوانید:

  1. هر کاری که می کنید را متوقف کرده و کارهایی که روزانه تان را ارزیابی کنید.
  2. آینده نگر باشید.
  3. هر کاری که بهره وری تان را افزایش نمی دهد را ترک کنید.
  4. ببینید چه کارهایی شما را به هدف تان نزدیک می کند که تا به حال انجام نداده اید؟
  5. همیشه از خود بپرسید آیا کارهایی که من می کنم نتایجی که می خواهم را به بار می آورد؟
  • به دنبال میانبر برای موفقیت باشید

اگر فکر می کنید بدون هزینه یا به راحتی می توانید به موفقیت دست یابید سخت در اشتباهید. واقعیت موفقیت را دریابید: تلاش زیاد، تعهد، ثبات، شکست، زمان، نا امیدی و ...

استیو هاروی موفقیت را به خوبی تعریف کرده است:

«باید به خوبی متوجه این باشید که جاده موفقیت هر روز در دست احداث است. باید باور کنید که موفقیت به راحتی بدست نمی آید.»

هیچ میانبر، حقه و قرص جادویی نمی تواند موفقیت را طی مدت بسیار کوتاهی برای تان به ارمغان بیاورد. از همین الان آستین های همت را بالا زده و مشغول به کار شوید.

  • منتظر زمان درستی برای شروع باشید

شنبه ای که همیشه قرار است کارتان را از آن شروع کنید هرگز نمی آید. زمان درست همین الان است. با تعویق انداختن کارها مبارزه کنید تا به موفقیت دست یابید.

فردا، از هفته ی بعد، از شنبه و ... بهانه هایی هستند که موفقیت شما را به تاخیر می اندازند. افراد موفق به خوبی می دانند که موفقیت شان در گرو دستان خودشان است.

  • مسئولیت پذیر نباشید و دیگران را سرزنش کنید

بیل گیتس:

«اگر در خانواده ی فقیری به دنیا بیایید تقصیر خودتان نیست اما اگر فقیر بمیرید مقصر خودتان هستید.»

افراد موفق با پذیرش مسئولیت خطاهای شان، دیگران را سرزنش نمی کنند بلکه به دنبال نقص های شان گشته و راهی برای رفع آن پیدا می کنند.

همه در زندگی مشکلاتی دارند. چه افراد موفق چه ناموفق. به خودتان فکر کنید: چه چیزی وجود دارد که از آن راضی نیستید؟ مقصر کیست؟ دانشگاه؟ همسر؟ یا خودتان زیرا کارها را به خوبی انجام نداده اید؟

مسئولیت پذیر باشید تا دیدتان وسعت یابد.

  • از شکست بترسید

ناپلئون هیل:

«هرگز هیچ مردی بدون شکست خوردن به موفقیت دست نیافته است.»

اغلب ترس از شکست ریشه در ذهن ناخوداگاه فرد دارد. مردم به خاطر ترس از شکست  قدم در راه نمی گذارند و یا اگر بگذارند افکار منفی مانع از دست یابی شان به موفقیت می شود.

اگر در گوگل عبارت «افراد موفقی که شکست خورده اند» را جست وجو کنید لیست بلند بالایی از این افراد را خواهید دید. چه چیزی باعث پیشروی آنها می شود؟ پاسخ های زیادی برای این سوال وجود دارد؟ اما واضح ترین جواب این است که آنها از شکست نمی ترسند.

  • از کمک خواستن بترسید

مردم فرصت های زیادی را از دست داده اند چون می ترسیدند با کمک گرفتن از دیگران ضعیف نشان داده شوند. اما افراد موفق همیشه از دیگران کمک می گیرند.

یک ضرب المثل چینی می گوید:

«کسی که درخواست می کند 5 دقیقه ابله می ماند اما کسی که اصلا درخواست نمی کند تا ابد ابله می ماند.»

موفقیت کلمه ی بزرگی است و تعاریف زیادی دارد. هر روز را با فکر باز و مثبت شروع کنید و قدم به قدم در راه دست یابی به اهداف تان پیش روید تا نهایتا موفق شوید.

مطالب مرتبط

مایکروسافت چگونه افراد را بدون مدرک دانشگاهی استخدام می‌کند؟

مایکروسافت برای بسیاری از جایگاه های شغلی رده پایین، شرط مدرک تحصیلی را برداشته و تمام کارجویان مشتاق را دعوت به ارسال رزومه کرد است.مدیران مایکروسافت در مصاحبه ای با سایت Business Insider در مورد دلایل چنین رویکردی صحبت کردند. به گفته آنها برداشتن شرط مدرک دانشگاهی برای جایگاه های شغلی رده پایین، به مایکروسافت... ادامه مطلب

سه مهارت نرم که شانس شما برای استخدام را افزایش می‌دهد

در دهه های قبل برای پیدا کردن شغل کافی بود در زمینه مورد نظر کارفرما مهارت داشته باشید اما این روزها اوضاع فرق کرده. حالا بسیاری از کارفرماها علاوه بر توانایی های تخصصی نظیر حسابداری و برنامه نویسی به دنبال ویژگی های دیگری در متقاضیان می گردند که «مهارت نرم» نامیده می شود. این مهارت... ادامه مطلب

راز موفقیت در مصاحبه کاری: مانند کارفرما فکر کنید

اگر برای یک فرصت شغلی اقدام می‌کنید یا حتی اگر زمان مصاحبه کاری خود را نیز تعیین کرده‌اید، چه کاری از دستتان برمی‌آید تا قرارداد را همان‌جا امضا کنید و با سری بلند از اتاق جلسه خارج شوید؟ در این مقاله سعی شده تا با ذکر چند نکته کلیدی، احتمال تصدی شغل جدیدتان را افزایش... ادامه مطلب

ارتباطات؛ مهمترین رکن موفقیت در کسب و کار

بسیاری از کسب و کار‌ها فکر می‌کنند با مشکلات زیادی دست و پنجه نرم می‌کنند، در حالی که نمی‌دانند تنها یک مشکل وجود دارد که مانع پیشرفت کارها می‌شود: ارتباطات. نکته اینجاست که رفع این مشکل، آنقدرها هم سخت نیست. اما بگذارید این مشکل را اول بشناسیم تا بتوانیم راه‌حلی برای حل آن ارائه دهیم.... ادامه مطلب

آیا افراد باهوش حتما پولدار می‌شوند؟

در حالی است که از نظر بسیاری هوش بالا در رقم زدن آینده ای درخشان بیشترین تاثیر را دارد، مطالعات نشان داده تاثیر شخصیت روی موفقیت افراد بیش از سطح بهره هوشی یا IQ است.هرچند بسیاری تصور می کنند فرزندشان به خاطر بهره هوشی بالا حتما آینده ای درخشان خواهد داشت اما بر اساس مطالعات «جیمز ژوزف هکمن»،... ادامه مطلب

راهکار ساده برای بهبود فرهنگ شرکت: احساس ارزشمند بودن را در کارمندان تقویت کنید

متعهد کردن کارمندان، یکی از عوامل مهم در موفقیت شرکت هاست. کارمندان متعهد، بیشتر کار کرده و حلال مشکلات هستند و احتمال وفادار ماندن طولانی مدت آنها بالا می رود. اما چطور می توان کارمندان را به شرکت متعهد کرد؟تحقیق جدیدی که در ژورنال Journal of Positive Psychology منتشر شده، نشان می دهد «حس ارزشمند... ادامه مطلب

ویجیاتو

نظرات ۲

وارد شوید

برای گفتگو با کاربران، وارد حساب کاربری خود شوید.

ورود

رمزتان را گم کرده‌اید؟