چرا بیشتر افراد موفق نمی‌شوند؟

همه‌ی ما افراد ثروتمندی را دیده‌ایم که از زندگی لذت نمی‌برند، ناراحتند، تعادل روحی و فکری هم ندارند.

ما انسان‌ها به علت ذات کمال طلبی که داریم همواره موفقیت را در گرو پیشرفت روزانه میبنیم. حال این پیشرفت می‌تواند در زمینه‌های مختلفی چون شرایط شغلی، نحوه‌ی زندگی، ارتباط اجتماعی یا کنار آمدن با فاکتورهای مخلتف زندگانی باشد.

در این میان سوال مهمی پیش می‌آید؟ چرا بسیاری از افراد پیشرفت نمی‌کنند؟ آیا می‌توان با شرایط خوب مالی و درجا زدن خوشحال بود؟

شما نمی‌توانید برای موفق بودن، پیرامون خود را با افراد و فعالیت‌های بی کیفیت پر کنید. همانطور که نمی‌توانید غذا‌های نامطلوب و ارزان قیمت بخورید و انتظار داشته باشید سالمترین تغذیه را داشته باشید.

روز شما باید پر از اتفاقات و افراد با کیفیت و اعلا باشد؛ اتفاقاتی که از شما فرد بهتری می‌سازند و افرادی که از صحبت کردن با آنها درس گرفته و پیشرفت می‌کنید.

تعادل

موفقیت شما با تعادل رفتاری و تصبیت روند زندگی تضمین می‌شود. شما می‌توانید با ایجاد تعادل میان چهار وجه ضروری زندگی یعنی بخش‌های روحی، فیزیکی، مالی و ارتباط اجتماعی قدم‌های اساسی در راستای خوشحالی خود بردارید. اگر روی یکی از این قسمت ها تمرکز کنید به مانند الاکلنگی خواهید بود که تمام وزنه را به یک سمت انتقال داده و به همین جهت تعادل و کارایی خود را از دست می‌دهید.

با دقیق‌تر شدن بر روند انتخاب‌ها و فعالیتهایتان می‌توانید به درک بالاتری از شخصیت خود برسید. با دقیق شدن نگرشتان ، اولویت‌های شخصیتی شما روشن می‌شود و می‌توانید شرایط را به انتخاب خود تنظیم کنید. شما می‌توانید کمتر برای چیز‌های کم اهمیت و تفریحات خرج کنید و پول‌تان را برای دوره‌ها و تجربیاتی که از شما فرد بهتری می‌سازد، پس انداز کنید.

توجه داشته باشید که موفقیت در زندگی بدین معنی نیست که در تمام فعالیت های خود بی‌نقص باشید. حتی موفقیت شب و روز مشغول بودن هم نیست. موفقیت در گرو این است که میان وجوه مختلف  زندگی یک فرد تعادل باشد بدین شکل که فرد همانقدر که در فعالیت کاری انرژی می‌گذارد مزد گرفته و زمانی نیز به استراحت و فعالیت‌های اجتماعی اختصاص دهد.

تعادل

باید توجه داشت که هر وجه از زندگی بر قسمت‌های دیگر تاثیر می‌گذارد. قانون سوم انرژی نیوتون در تمام فعالیت‌های مختلف نیز حضور دارد. برخی کارشناسان معتقدند نحوه پیگیری شما در کارهای مختلف به هم شباهت دارد. افراد از درس‌ها و توانایی‌هایی که در فعالیت‌های اجتماعی به دست می آورند در محیط کاری نیز استفاده می‌کنند و بالعکس.

اشخاص باهوش با حذف کردن حواس‌پرتی‌های مختلف، روی اولویت‌های ارزشمند خود تمرکز کرده و آنها را به کمال می‌رسانند. اگر شما روز خود را با فعالیت‌های مهم پر کنید به مرور با کسب تجربه و مهارت در آنها بدون شک موفقیت خواهید شد چرا که زندگیتان هدفمند بوده، همزمان در وجوه مختلف پیشرفت می‌کنید و تعادل دارید. رخ دادن این اتفاق بدین معنی است که شما حداقل با خودتان صادق بوده‌اید.

رسیدن به چنین جایگاهی نه تنها زمان بلکه تمرین فراوانی می‌طلبد. نه گفتن به موقعیت‌های خوبی که در اولویت‌هایتان نمی‌گنجد سخت است، کنار گذاشتن عادت‌های بد نیز سخت‌تر. این در حالیست که تغییر در سیستم باور‌ها و درک کردن عیوب شخصیتی هم شجاعت زیادی می طلبد. در یک چشم به هم زدن ممکن است با یک لحظه غفلت به روز‌ اول بازگشت.

به هر حال با پشتکار و قدم برداشتن در این راه، کم کم اتفاقات فوق‌العاده‌ای می افتد. شما آرام آرام به ایده‌آل‌های مختلف خود نزدیک می‌شوید. در نتیجه خوشحالتر شده و استفاده‌ی بهتری از زمان خود می‌برید. دیگران شما را بیشتر دوست خواهند داشت و به عنصری فراموش نشدنی تبدیل می شوید. در نتیجه روز به روز هدف‌ها و جاه طلبی‌هایتان بیشتر می‌شود.

hamrah-mechanic

مطالب مرتبط

۶ قدم حیاتی که قبل از راه‌اندازی استارتاپ باید بردارید

بسیاری تصور می‌کنند داشتن یک ایده درخشان برای راه‌اندازی استارتاپی موفق کافی است غافل از اینکه ایده خوب تنها قدم اول است اما جامعه عمل پوشاندن به آن نیاز به زمان، تلاش و پشتکار بسیار زیادی دارد. هر گام اشتباهی در این مسیر تا زمانی که به سقوط منجر نشود تجربه‌ای ارزشمند خواهد بود اما... ادامه مطلب

چطور در شرایط سخت از نظر ذهنی قوی بمانیم؟

از بالا رفتن قیمت دلار گرفته تا انفجار بیروت و گران شدن کالاها این روزها همه ما در معرض هزاران خبر ناخوشایند قرار گفته‌ایم که فشار روانی شدیدی را با خود به همراه می‌آورد. اگر عادت به مرور اخبار در رسانه‌های مختلف داشته باشید، این اثر منفی به مراتب بیشتر هم خواهید شد. از سوی... ادامه مطلب

چگونه شخصیتی کاریزماتیک داشته باشیم؟

برخلاف تصور بسیاری از افراد کاریزما ارتباط چندانی به ظاهر افراد نداشته و نتیجه مجموعه‌ای از رفتارهاست که با یادگیری آنها می‌توان به شخصیتی دست یافت که به محض ورود به هر جمعی دیگران را تحت تاثیر قرار دهد. افراد کاریزماتیک به اطرافیان انرژی بخشیده و به آنها انگیزه حرکت به رو جلو می‌دهند. اگر... ادامه مطلب

تیم کوک چگونه فرهنگ سازمانی اپل را متحول کرد؟

رسیدن به رتبه‌های برتر در هیچ زمینه‌ای ساده اما ایستادن بر رتبه اول برترین شرکت‌های تکنولوژی دنیا کار بسیار دشواری است که «تیم کوک» به خوبی از پس آن برآمده است.او با رهبری محتاطانه، تاکتیکی و مبتنی بر همکاری توانسته طی چند سال اپل را به ارزشمندترین شرکت دنیا بدل کند.پس از درگذشت «استیو جابز»... ادامه مطلب

بهره هوشی یا تطبیق‌پذیری، کدام‌یک برای پیشرفت شغلی مهم‌تر است؟

در گذشته‌های نه‌چندان دور، اگر می‌خواستید توانایی یک فرد در بالا رفتن از نردبان‌های ترقی در حوزه کاری را بسنجید، از او می‌خواستید که یک تست آی‌کیو (بهره هوشی) پشت سر بگذارد. برای سالیان متمادی، این ذهنیت وجود داشت که تست آی‌کیو -که حافظه، تفکر تحلیلی و توانایی‌های ریاضیاتی را می‌سنجد- بهترین راه برای پیش‌بینی... ادامه مطلب

چطور در محیط کار شخصیتی دوست‌داشتنی داشته باشیم؟

ما موجوداتی اجتماعی هستیم و طبیعی است که دوست داشته شدن از سوی دیگران برایمان خوشایند باشد. البته این بدان معنی نیست که برای رضایت بقیه حاضر به انجام هر کاری باشیم یا اجازه دهیم بقیه از ما سوءاستفاده کنند. وجود کاراکترهای مختلف در محل کار و روابط کاری بین افراد، دوست داشته شدن از... ادامه مطلب

ویجیاتو

نظرات ۵

وارد شوید

برای گفتگو با کاربران، وارد حساب کاربری خود شوید.

ورود

رمزتان را گم کرده‌اید؟